2015年湖南株洲市人力資源和社會保障局選調7人公告

發(fā)布：2015-08-13 00:00:00 字號：小 | 中 | 大

　　2015年湖南株洲市人力資源和社會保障局選調公告已發(fā)布，湖南公務員考試網(wǎng)（www.aabzc.com）提醒報名時間：2015年8月17日-8月28日(雙休日除外)。報名地點：株洲市人力資源和社會保障局人事教育科(北院辦公樓305室)，株洲市天元區(qū)長江北路116號。詳見下文：

　　2015年株洲市人力資源和社會保障局選調7人公告

　　因工作需要，經(jīng)有關部門批準，決定面向株洲市市直機關公開選調7名公務員�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、選調職位

　　本次公開選調公務員7名，其中綜合文秘崗位4名，計算機技術崗位3名。

　　二、選調條件

　　(一)基本條件

　　1、擁護黨的路線、方針、政策，勤奮敬業(yè)，品行端正;

　　2、具有株洲市市直機關公務員或參照公務員法管理人員身份且在編在崗;

　　3、全日制本科以上文化程度;

　　4、公務員年度考核均為稱職以上(含稱職)等次;

　　5、具有2年公務員或參照公務員法管理單位工作經(jīng)歷(工作經(jīng)歷時間計算的截止時間為2015年9月30日);

　　6、年齡在30歲以下(1985年1月1日以后出生)，全日制碩士研究生或者報考計算機崗位擁有系統(tǒng)分析師、信息系統(tǒng)項目管理師證書的，可放寬至35歲以下(1980年1月1日以后出生);

　　7、身體健康，無違法違紀行為，未受過黨紀政紀處分。

　　(二)其他條件

　　1、文秘崗位要求具有較高的政策理論水平和較強的文字綜合能力，專業(yè)不限。

　　2、計算機技術崗位要求計算機科學與技術、電子信息工程、通信工程、軟件工程、網(wǎng)絡工程專業(yè)或者取得系統(tǒng)分析師、信息系統(tǒng)項目管理師、軟件設計師、網(wǎng)絡工程師、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)工程師證書，從事計算機相關工作一年以上。

　　(三)有下列情形之一的，不得參加公開選調：

　　1、在試用期內的;

　　2、正在接受審計、紀律審查，涉嫌犯罪正在被調查或者司法程序尚未終結的。受處分期間或者未滿影響期限的;

　　3、按照國家有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或者對轉任有其他限制性規(guī)定的;

　　4、法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定的其他情形。

　　三、選調程序

　　(一)報名。

　　1、報名時間：2015年8月17日-8月28日(雙休日除外)。

　　2、報名方式及地點：

　　采取現(xiàn)場報名方式，每人限報一個職位，報名地點設在株洲市人力資源和社會保障局人事教育科(北院辦公樓305室)，株洲市天元區(qū)長江北路116號。

　　3、報名需提供資料：

　�、俦救松矸葑C、畢業(yè)證、學位證及有關證書的原件和復印件一份;

　�、凇�2015年株洲市人力資源和社會保障局公開選調公務員報名登記表》(可在株洲市人力資源和社會保障網(wǎng)www.zzldbz.gov.cn、株洲市人事考試網(wǎng)www.zzrsks.gov.cn自行下載)，并將填好的電子表格發(fā)送至zzrsjrjk@163.com。

　�、劢诓噬�(紅底)免冠1寸照片2張。

　　(二)資格審查

　　對報名人員提交的相關信息及資料進行資格審查，考試時間及地點另行通知。

　　(三)考試

　　考試設面試和筆試。面試采取結構化面試方式，面試最低開考比例為1：3，報名人數(shù)未達到開考比例的，經(jīng)與市公務員主管部門協(xié)商，可核減或取消選調計劃。

　　依據(jù)面試成績由高到低的順序，按照1：3的比例確定參加筆試人選。筆試分崗位進行命題，主要測試報考者的綜合素質和能力。計算機技術崗位還須進行業(yè)務技能測試。

　　文秘崗位的面試成績和筆試成績按各占50%確定考試綜合成績，折合總分為100分。計算機技術崗位的面試成績、筆試成績和業(yè)務技能測試成績按各占30%、30%、40%的比例折合確定考試綜合成績，折合總分為100分。

　　(四)考察。依據(jù)綜合成績從高分到低分按照1：1的比例確定考察對象。綜合成績相同的，文秘崗位按筆試成績高低確定排名次序，計算機崗位按業(yè)務技能測試成績確定排名次序。主要對考察對象的德、能、勤、績、廉及其政治業(yè)務素質進行全面考察，并審查考察對象檔案，進一步核實相關信息。進入考察的考生須出具單位同意調出證明，因本人自動放棄、單位不同意調出、考察不合格的，按綜合成績從高分到低分依次遞補。考察合格者，確定為體檢對象。

　　(五)體檢。對考察合格人選，組織到指定醫(yī)院體檢，體檢項目和標準參照國家公務員錄用的體檢標準執(zhí)行。如體檢不合格，取消選調資格，根據(jù)綜合成績從高分到低分依次遞補。

　　(六)公示。根據(jù)資格審查、考試、考察、體檢情況，提交局黨組會議研究確定擬調人選。擬調人員名單在株洲市人力資源和社會保障網(wǎng)進行公示，公示期為7天。

　　(七)調入。擬調人選公示期滿，沒有異議或者反映的問題不影響選調的，按規(guī)定程序辦理調動轉任手續(xù)。

　　四、其他事項

　　(一)被選調人員原行政職務原則上不保留，原行政職級按有關政策規(guī)定執(zhí)行。

　　(二)選調工作自覺接受紀檢、監(jiān)察部門及社會各界的監(jiān)督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象。對不符合報名條件而弄虛作假的、考試舞弊的、反映有嚴重問題并經(jīng)查實的，均取消其選調資格，并將情況通報其所在單位。

　　咨詢電話：0731-28681521。

　　附件：2015年株洲市人力資源和社會保障局公開選調公務員報名登記表

　　株洲市人力資源和社會保障局

　　2015年8月12日